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言葉かけから見直す「不適切な保育」脱却のススメ:保育者の意識改革と園としての取り組み

表題言葉かけから見直す「不適切な保育」脱却のススメ

保育者の意識改革と園としての取り組み

まえがき

保育の現場において、「不適切な保育」という問題が度々指摘されています。不適切な保育とは、保育者が児童に対して威圧的な言葉かけや体罰を行うなど、児童の心身の健全な発達を阻害する保育行為のことです。このような不適切な保育は、児童の自尊心を傷つけ、トラウマを引き起こす可能性があります。

本書は、表題言葉かけから見直すことで不適切な保育を脱却するための、保育者の意識改革と園としての取り組みについて考察したものです。保育の現場で働く方々や、保育に関心のある方々にとって必読の一冊です。

第1章 保育における不適切な言葉かけ

本書の第1章では、保育現場における不適切な言葉かけのさまざまな事例が紹介されています。例えば、児童を「バカ」や「ダメな子」と呼ぶこと、「うるさい」と言って児童の発言を遮ることなどです。このような言葉かけは、児童の自尊心を低下させ、コミュニケーション能力の発達を阻害します。

また、この章では、不適切な言葉かけが児童に与える影響についても詳しく述べられています。不適切な言葉かけを受け続けた児童は、自己評価が低くなり、対人関係に問題を抱える可能性があります。さらに、ストレスホルモンが過剰に分泌され、心身の健康に悪影響を及ぼすことも指摘されています。

第2章 保育者の意識改革

第2章では、不適切な保育を脱却するための保育者の意識改革について論じられています。保育者は、児童を尊重し、一人ひとりの個性を認め、自己決定権を尊重することが重要です。また、児童の気持ちに寄り添い、共感的に接することが求められます。

さらに、本書では、保育者の自己認識を高めるためのワークショップや研修などの取り組みを紹介しています。保育者が自分の言葉かけや態度を客観的に振り返り、改善点を発見することは、意識改革に欠かせません。

第3章 園としての取り組み

第3章では、園としての不適切な保育脱却に向けた取り組みについて考察されています。園は、保育者に研修や指導を行うことで、保育者の意識改革を支援する必要があります。また、園内でのコミュニケーションのあり方を見直し、保育者同士が相互にフィードバックし合える環境を整えることが大切です。

さらに、本書では、保護者との連携の重要性についても強調しています。保護者は、保育者の言葉かけや態度を観察し、園に改善点を伝える役割を担っています。園と保護者が協力して、児童にとって安全で健全な保育環境を構築することが求められます。

第4章 表題言葉かけのポイント

本書の第4章では、表題言葉かけの具体的なポイントが解説されています。表題言葉かけとは、児童の自己肯定感を高め、コミュニケーション能力を育む言葉かけのことです。例えば、「すごいね」「頑張ったね」と児童の努力を認めたり、「どうしたの?」「一緒に考えようか」と児童の気持ちを理解しようとしたりすることが大切です。

また、この章では、表題言葉かけの実践例も紹介されています。保育者が児童にどのように言葉かければよいか、具体的なフレーズとともに示されています。

第5章 おわりに

本書の最後となる第5章では、保育者と保護者がともに努力することで、不適切な保育を脱却し、児童が健全に育つ保育環境を構築できることが強調されています。また、保育の質の向上は、児童の将来の幸福に大きく貢献することが指摘されています。

本書のポイント

* 不適切な言葉かけが児童に与える影響を解説
* 保育者の意識改革のためのワークショップや研修を紹介
* 園としての不適切な保育脱却に向けた取り組みを考察
* 表題言葉かけの具体的なポイントを解説
* 保育者と保護者の協力による保育環境の改善を提唱

まとめ

本書は、保育現場における不適切な保育を脱却するための、保育者の意識改革と園としての取り組みについて網羅的に解説したものです。本書を読むことで、保育者は自分の言葉かけや態度を振り返り、改善点を発見することができます。また、園は、保育者の意識改革を支援し、保護者との連携を深めることで、児童にとって安全で健全な保育環境を構築することができます。

保育の現場で働く方々や、保育に関心のある方々にとって、本書は必読の一冊です。本書に書かれた内容を実践することで、日本の保育の質を向上させ、児童の健全な成長に貢献することができます。
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