詳しくはこちら

スタートアップの人事制度構築の決定版



概要

この包括的なガイドでは、スタートアップ企業向けの人事制度を構築して、キャリア開発を促し、企業のバリューを浸透させる方法について段階的に説明します。革新的なアプローチと実用的な戦略が満載されたこの本は、あらゆる規模のスタートアップ企業にとって不可欠なリソースです。

章1: スタートアップの人事制度の基礎

* スタートアップにおける人事の役割
* 伝統的な人事制度の制約
* スタートアップに適した人事制度の原則

章2: キャリア開発の促進

* スタートアップにおけるキャリアの明確化
* 個々の成長計画の作成
* メンタリングと開発のプログラム
* 継続的なフィードバックと評価

章3: 企業バリューの浸透

* 企業文化の定義と伝え方
* 人事制度における企業バリューの織り込み
* 採用、評価、報酬におけるバリューベースのアプローチ
* 社員エンゲージメントとバリューの維持

章4: 人事制度の設計

* 採用戦略: 才能の獲得と維持
* 報酬制度: 競争力のある報酬とインセンティブ
* パフォーマンス管理: 目標設定、フィードバック、改善
* 福利厚生: 社員の幸福とモチベーションの向上

章5: 人事技術の活用

* 人事管理システムの利点
* 採用オートメーションと候補者追跡
* パフォーマンス管理ソフトウェア
* 企業文化を強化するコミュニケーションツール

章6: スタートアップに特化した事例研究

* キャリア開発に優れたスタートアップ企業の例
* 企業文化を効果的に浸透させたスタートアップ企業
* 革新的な人事制度を採用したスタートアップ企業

章7: 人事制度の継続的な改善

* 定期的なレビューと評価
* 社員からのフィードバックの収集
* 業界のベストプラクティスと新たなトレンドのモニタリング

特典

このガイドをご購入いただいた方には、以下を含む特典をご用意しております。

* 無料の人事制度テンプレート
* 採用ベストプラクティスのチェックリスト
* 企業文化の調査テンプレート
* 人事の専門家による無料相談

なぜこの本が必要なのか?

* スタートアップ企業で競争上の優位性を確保
* 才能を引き付け、維持する
* 社員エンゲージメントとモチベーションを向上
* 企業のバリューと目標に沿ったチームを構築

今すぐ購入して、スタートアップの人事制度を次のレベルに引き上げましょう!

あなたのスタートアップ企業の成功は、才能のある社員と強力な企業文化に支えられています。このガイドは、それらを構築するための包括的なロードマップを提供し、あなたのスタートアップ企業を新たな高みへと導きます。

目標読者:

* スタートアップ企業の創設者と経営者
* 人事リーダーとマネージャー
* 起業家精神と革新に関心のある個人
カフェが街をつくる。そして、社会をつくる。
本当にやりたいことが仕事になる 口コミ起業の本
実現者 マニフェスター 私「やべー女」ですが
新規事業を立ち上げ第二本業へと育てる 地域コングロマリット経営 (DO BOOKS)
金儲けのレシピ
合同会社設立・登記・運営がまるごとわかる本 第2版
最小の労力で最大の財産を生み出す クリニック経営 4つの原則
ひとりビジネスの教科書 Premium-自宅起業でお金と自由を手に入れて成功する方法
起業家の勇気 USEN宇野康秀とベンチャーの興亡
値決めの教科書 勘と経験に頼らないプライシングの新常識
アラフィフ女性のひとり起業 ふつうの主婦が、自分らしさで夢を叶えて豊かなセカンドライフ[人生後半を充実させたいなら、感謝される起業をしよう!]
M-1はじめました。
ビジネス・フォー・パンクス
開業医のためのエンゲージメント経営
キャリアをつくる独学力――プロフェッショナル人材として生き抜くための50のヒント
老後のお金に困りたくなければ 今いる会社で「“半”個人事業主」になりなさい
不支給・不正受給を防ぐ! 社労士のための 助成金申請リスクヘッジマニュアル
ジャパネットの経営 東大卒2代目の僕がカリスマ社長の後を継ぎ大事にしてきたこと
勝てる投資家は、「これ」しかやらない MBA保有の脳科学者が教える科学的に正しい株式投資術
フリーランス女子、マイクロ法人で国民健康保険を減らす。 無料体験キャンペーン中(オーディオブック)
本の情報館
本の情報館社会政治